Upravni odbor - Pregled, funkcije i različite strukture

Upravni odbor je u osnovi panel ljudi koji su izabrani da predstavljaju dioničare. Svako javno poduzeće Privatno vs Javno poduzeće Glavna razlika između privatnog i javnog poduzeća je u tome što se dionicama javnog poduzeća trguje na burzi, dok dionicama privatnog poduzeća nije. zakonski je dužan instalirati upravni odbor; neprofitne organizacije i mnoge privatne tvrtke - iako to nisu dužne - također imenuju upravni odbor.

Tema Upravnog odbora

Odbor je odgovoran za zaštitu interesa dioničara, uspostavljanje politika upravljanja, nadzor korporacije Korporacija Korporacija je pravna osoba koju su stvorili pojedinci, dioničari ili dioničari, s ciljem poslovanja radi profita. Korporacije smiju sklapati ugovore, tužiti i tužiti se, posjedovati imovinu, doznačiti savezne i državne poreze i posuđivati ​​novac od financijskih institucija. ili organizacije i donošenje odluka o važnim problemima s kojima se suočava tvrtka ili organizacija.

Funkcije odbora direktora

U širem smislu, korporativni odbor direktora djeluje kao fiducijar za dioničare. Odbor je također zadužen za niz drugih odgovornosti, uključujući sljedeće:

  • Stvaranje dividende Dividenda Dividenda je dio dobiti i zadržane dobiti koju tvrtka isplaćuje svojim dioničarima. Kada poduzeće generira dobit i akumulira zadržanu dobit, ta se zarada može reinvestirati u posao ili isplatiti dioničarima kao dividenda. politike
  • Stvaranje politika opcija
  • Angažiranje i otpuštanje viših rukovoditelja (posebno izvršnog direktora CEO CEO, skraćenica od izvršni direktor, najviši je pojedinac u tvrtki ili organizaciji. Izvršni direktor odgovoran je za ukupni uspjeh organizacije i za postizanje najviše razine menadžerske odluke. Pročitajte opis posla)
  • Utvrđivanje naknade za rukovoditelje
  • Podrška rukovoditeljima i njihovim timovima
  • Održavanje resursa tvrtke
  • Postavljanje općih ciljeva tvrtke
  • Pazeći da je tvrtka opremljena alatima kojima treba dobro upravljati

Osnovna struktura odbora direktora

Struktura, odgovornosti i ovlasti dodijeljene upravnom odboru utvrđuju se podzakonskim aktima tvrtke ili organizacije. Podzakonski propisi općenito određuju koliko ima članova odbora, kako se članovi biraju i koliko često se članovi odbora sastaju. Ne postoji postavljeni broj ili struktura za upravni odbor; to u velikoj mjeri ovisi o tvrtki ili organizaciji, industriji u kojoj tvrtka ili organizacija djeluje i dioničarima.

Široko se slaže da odbor mora zastupati interese dioničara i vlasnika / uprave i da je obično dobra ideja da odbor uključuje i unutarnje i vanjske članove. Sukladno tome, obično postoji interni direktor - član uprave koji je uložen u svakodnevni rad tvrtke i upravlja interesima dioničara, službenika i zaposlenika - i vanjski direktor koji zastupa mišljenja i interese onih koji funkcioniraju izvan tvrtke.

Glavni izvršni direktor (CEO) CEO Generalni direktor, skraćenica od izvršni direktor, najviši je pojedinac u tvrtki ili organizaciji. Izvršni direktor odgovoran je za ukupni uspjeh organizacije i za donošenje menadžerskih odluka najviše razine. Pročitajte opis posla često služi i kao predsjednik upravnog odbora tvrtke.

Upravni odbor - Organizacijska shema

Međunarodna struktura odbora direktora

Struktura upravnog odbora obično je raznolikija izvan Sjedinjenih Država. U određenim zemljama Azije i Europske unije struktura je često podijeljena u dva osnovna odbora: izvršni i nadzorni .

Izvršni odbor čine insajderi kompanija koje biraju zaposlenici i dioničari. U većini slučajeva, na čelu izvršnog odbora je direktor tvrtke ili direktor. Odbor je obično zadužen za nadzor svakodnevnog poslovanja.

Nadzorni odbor bavi se širim spektrom pitanja kada ima posla s tvrtkom i ponaša se poput tipičnog američkog odbora. Predsjedavajući odbora varira, ali uvijek ga vodi netko drugi, a ne istaknuti izvršni službenik.

Dodatni resursi

Nadamo se da vam se svidio naš vodič kroz osnovnu strukturu i funkcije upravnog odbora. Finance je službeni pružatelj financijskog modeliranja i vrednovanja analitičara (FMVA) ™ certifikacije. FMVA® certifikacija Pridružite se 350.600+ učenika koji rade u tvrtkama poput Amazona, JP Morgana i Ferrarija, osmišljenih kako bi svakoga pretvorio u financijskog analitičara svjetske klase. Za više informacija o korporacijskom poslovanju, Finance predlažu sljedeće resurse koje trebate provjeriti:

  • Struktura korporacije Struktura korporacije Struktura korporacije odnosi se na organizaciju različitih odjela ili poslovnih jedinica unutar poduzeća. Ovisno o ciljevima tvrtke i branši
  • Revlon pravilo Revlon pravilo Revlon pravilo rješava sukobe interesa tamo gdje su interesi upravnog odbora u sukobu s njihovom fiducijarnom dužnošću. Točnije, pravilo Revlon nastalo je iz neprijateljskog preuzimanja. Prije samog preuzimanja, dužnost upravnog odbora je zaštititi tvrtku od preuzimanja. Jednom
  • Uloga odnosa s investitorima Uloga odnosa s investitorima Odnosi s investitorima (IR) kombinira financije, komunikaciju i marketing za kontrolu informacija između tvrtke, investitora i dionika. IR uloga je omogućiti tvrtki da postigne optimalnu cijenu dionice koja odražava temeljnu vrijednost tvrtke
  • Stupnjači odbor Razmjerni odbor Upravljački odbor, također poznat i kao povjerljivi odbor, odnosi se na odbor koji se sastoji od različitih klasa direktora. U posrtajućoj ploči od